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2012/03/29 【日本能率協会】イノベーションを可能にする「自律型人材」育成ワークショップのご案内

 グローバルにビジネス展開を進める企業が増加している中、組織において
イノベーションを可能にする「自律型人材」の育成が企業・組織では急務といえます。

 本ワークショップは、今までの研修にはない「コンストラクティビズム」アプローチで
進行し、経営者へのインタビューや他社との情報交流を通じて、事業・プロジェクトを
強力に推進できる人材を育成します。
 ぜひ、ご参加・ご派遣をいただけましたら幸いです。


【組織をリードし、強力に事業を推進させる「自律型人材」育成ワークショップ】

◆会期:5月〜7月(フォローアップセッション 2013年2月)

◆開催地: 大阪市内中心、その他
      
◆対象者: ・ 若手・中堅社員(20代後半〜30代前半程度)
      ・ プロジェクトリーダー、またはその候補者
      ・ 将来的に事業を担うリーダー、幹部候補 

◆講師: 川田 隆雄 氏(同志社女子大学 学芸学部 教授)
     藤原 明 氏 (りそな総合研究所 プロジェクト・フェロー)

◆進行方法: 1社あたり4名一組で参加
       各社混成グループでインタビューセッションの後、
       自社グループに戻り、社内でのミッションを実行

◆効果:
1 イノベーションを可能にし、事業・プロジェクトを推進するスキルの習得
2 継続的なモチベーションアップ
3 次世代を担うための経営の視点が身につく
4 組織風土改革を自発的に行うことができる意識づけ


▼詳細のご確認、パンフレットのダウンロードはこちらから▼
http://school.jma.or.jp/mailmag/jump.php?code=2187&mmgn=3267


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法人会員の皆様には、各種調査・研究報告の無料情報提供はもとより、
教育・研修、専門展示会への参加料金割引や、経営・教育無料相談など
幅広いサービスを提供しています。会員外企業の皆様は是非この機会に
ご入会を検討ください。

会員制度の詳細につきましてはこちらをご覧下さい。

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