公開セミナー・フォーラム

チーム・組織能力の発揮から行動革新まで特有の業務知識、専門能力の習得はもとより、
リーダーとして求められる実践的なマネジメント能力向上をはかります。

  • 組織構造・風土の変革
  • 職場の協働・協調による行動革新
  • 組織創造性の発揮
  • リーダーシップの確立
  • 事例研究
  • プログラム

オーダーメイド型 組織開発支援サービス

− 組織 の“能力”を活かし拡大するための変革をトータルプロデュース −

日本能率協会では【基本5ステップ】を通じて、組織の“能力”を活かしきるための
具体策をデザインし、解決のための支援を行ってまいります。

KAKUSIN塾

〜最新リーダーシップ・カルチャー変革プログラム〜

“創意工夫と協働の意欲態度を引き出す”インハウス型オーダーメイド塾

こんな悩みをお持ちのご担当者様へ
  • 職場に活気がなく笛吹けど踊らずのメンバーを抱えている
  • 職場に一体感がなく、協働ができていない
  • なかなか新しいものが生まれない、日常的に創造活動が営まれない
  • 一人ひとりが自分の問題として考え行動し変革する職場に変えたい
  • 自分のやり方、自分の常識を壊せる幹部・リーダーを増やしたい
  • KAKUSIN塾
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お問い合せ 一般社団法人日本能率協会
経営・人材センター
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