目標管理制度の導入と活用支援

PDFデータのダウンロードはこちらから

こんなニーズや課題にお答えします!

●組織目標を具体化するための仕組みを導入していきたい。

●目標管理制度を試行しているが、目標や評価が曖昧で機能していない。

●能力の高い人材、成果を出した人に報いるような仕組みを定着化させ、組織を活性化したい。

●全学的な目標と部門、個人の目標の連携をとり、スピード感のある組織にしたい。

支援・サービスの内容

●貴学が目指す大学像、そのために必要な人材像をトップヒアリングなど により明確にします。

●基本設計にあわせて貴学の風土や実態を検討の上、制度設計を進めます。

●目標設定研修や評価研修などを実務を通じて行ない、実際の業務で成果を向上していく制度設計と活用をご支援します。

費用など

費用は下記の調査対象と項目により変動いたしますので、別途お見積もりさせていただきます。

1) 対象領域と人数(学部、組織)
2) セミナーなどの実施回数
3) フォロー期間
4) 研修教材・マニュアル部数等

ページトップへ